Budování své vlastní budoucnosti?

Štěpán Romanovský, junior technik:
„Je to ideální práce k učení a získání zkušeností.“

 

Jedna dvacetiletý Štěpán Romanovský pracuje v SixPointTwo pouhých šest měsíců. Za tu dobu již stačil poznat mnoho stránek této společnosti. Mezitím je jeho práce stále zajímavější a podnětnější. A to je přesně to, co chce. Štěpán má totiž jasný cíl: „Jednou si chci založit vlastí společnost.“

Před dvěma lety pracoval Štěpán v SixPointTwo na částečný úvazek během letních prázdnin. Vykonával různé pracovní činnosti na laserovém řezacím stroji: řezání plechů, výměnu plechů a programování stroje. „Když jsem pak ze SixPointTwo odcházel, řekli mi: Pokud se sem budeš chtít vrátit, práce tu pro tebe vždy bude.“

Návrat do SixPointTwo
Po letních prázdninách Štěpán nejdříve dokončil své středoškolské vzdělání. Technologie byla důležitou součástí jeho oboru. „Naučil jsem se to základní o strojích: jak fungují, jak provádět výpočty, na základě kterých se následně provádí programování, a jak připravit vše pro výrobu. Také jsem se naučil vytvářet výrobní výkresy.“ Po absolvování střední školy, pokračoval na vysoké škole. „Opravdu to nebylo nic pro mě. Nebylo to tím, že by studium bylo příliš těžké, jen mi připadalo nudné. A proto jsem se rozhodl, že nebudu pokračovat.“ Když ho společnost SixPointTwo oslovila, dokázal si rychle vybrat. „Na základě mé předchozí zkušenosti jsem věděl, že atmosféra je tam přátelská a uvolněná. Kolegové v práci vám velmi rádi pomohou, pokud něco potřebujete.“ Je tu i další faktor, který je potřeba vzít v úvahu: každý zná každého. „Předtím jsem pracoval pro firmu s více než 3 000 zaměstnanci. Byl jsem pro ně pouhé číslo.“

Více zodpovědnosti
Štěpán začal svou novou práci v září 2022. Zpočátku vykonával jednoduché praktické činnosti jako vykládání věcí, tisk výkresů a přípravné práce. Postupně mu však byly zadávány stále složitější úkoly, říká jeho nadřízený Karel Bartásek, manažer kvality a technologie. „Nyní ho žádáme, aby kontroloval procesy, podílel se na výpočtech u nových produktů a řešil technologické záležitosti na základě předchozí konzultace s pobočkou v Nizozemsku. Také se účastní porad, kde se projednává výroba nových dílů.“
Štěpána lze obvykle zastihnout v kanceláři, ale podle pracovních zadáních, které dostává, chodí také do výrobních odděleních. Jaký je to pocit? „Je to příjemné. Mám nyní mnohem více zodpovědnosti, než když jsem zde pracoval na částečný úvazek. Řešit technické problémy ve výrobě je fascinující práce. Projekty projednáváme s pobočkou v Nizozemsku telefonicky nebo e-mailem. Nedávno jsem na pár dní pracoval přímo na pobočce v Nizozemsku.“ Je toho ještě mnohem více, co ho na jeho práci těší. „Mohu využít své znalosti angličtiny, když hovořím se svými nizozemskými kolegy. Mám rád angličtinu.“ Líbí se mu také způsob myšlení v SixPointTwo. „Kvalita je vždy na prvním místě, ať je to malý či velký projekt.“

Ambice
Štěpán se již ze své současné pozice dívá kupředu. „Líbí se mi práce vedoucího výroby. Vedoucí výroby dohlíží na výrobu z pohledu různých zákaznických projektů. Je jeho zodpovědností zajistit, aby lidé u strojů dobře vykonávali svou práci, tak abychom mohli našim zákazníkům dodávat optimální kvalitu.“ Mezitím se Štěpán učí mnoho nových věcí. „Učím se, co je součástí výrobních procesů na různých místech ve firmě. To znamená, že mohu současně zkoumat SixPointTwo jako fungující celek. Takto se snažím rozvíjet sám sebe.“ Karel Bartásek vidí Štěpánův rozvoj: „Štěpán se neustále posouvá dál a snaží se odvést co nejvíce práce. Dávám mu rady, kde hledat informace. Domnívám se, že nejlepším způsobem, jak vést nováčky, je umožnit jim, aby si sami udělali průzkum. Tak se o své práci naučí nejvíce.“

Sen: mít svou vlastní společnost
Budoucnost po SixPointTwo: Štěpán už o ní přemýšlí. „Jednou si chci založit svou vlastní společnost. Společnost, která se specializuje na výrobu malých dílů pro složitější projekty.“ Proč se chce stát podnikatelem? „Nechci být zaměstnám ve velké společnosti. Myslím, že by bylo hezké růst společně se svou vlastní společností. A pokud je to možné, nechci celý život pracovat. Pokud budu úspěšný, nebudu muset. Ale nejdůležitější je pro mě svoboda, kterou jako podnikatel máte.“
Karel Bartásek věří, že Štěpánův sen není nereálná vize budoucnosti. „Tato pozice mu poskytne rozšířený pohled na průmyslovou výrobu a získá mnoho zkušeností. Zůstane-li Štěpán pro svou práci tak zapálený jako nyní, jistě najde budoucnost.“

Nejprve si naspořte peníze
Moje vlastní společnost: Tak daleko jsem se ještě nedostal. „Potřebuji počáteční kapitál. A na to si šetřím. Navíc se dokážu zabrat do čehokoli, co souvisí se založením společnosti.“ Jeho vývoj v SixPointTwo pokračuje. „Učím se, jak komunikovat s ostatními lidmi jako jsou moji nizozemští kolegové a zákazníci. Také se učím, jak fungují audity. Nedávno jsem se podílel na několika auditech tím, že jsem poskytl data auditorům.“ V SixPointTwo je pro mě stále spousta výzev: Mohl bych zde pracovat roky, aniž bych si to uvědomoval. Čas prostě letí. Líbí se mi atmosféra, povídáme si a užíváme si to. Přitom však tvrdě pracuji, stejně jako moji kolegové. Je to skvělé místo pro práci.“ Ale je toho ještě mnohem více: „Toto je moje první opravdová práce, začátek všeho.“